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Recht

Die arbeitsrechtliche Abmahnung – sinnvoll und wasserfest

+++ Live Online-Training +++

Oft hört man im Zusammenhang mit arbeitsrechtlichen Problemen das Wort „Abmahnung“.

Vor Gericht wird häufig bei Kündigungen nach einer „einschlägigen Abmahnung“ gefragt. Auch Abmahnungen selbst sind häufig Gegenstand von arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen vor Gericht.

Aber in welchen Fällen wird eine Abmahnung benötigt?

Was ist eine Abmahnung überhaupt, was muss sie dringend enthalten, um wirksam zu sein?

Wer darf sie aussprechen?

Was muss ich beachten?

Es stellen sich also vielfältige Fragen, die dieses Live Online-Training beantwortet.

Darüber hinaus werden anschauliche Beispiele aufgezeigt.

Begriff der Abmahnung

 

 

Sinn und rechtliche Bedeutung der Abmahnung

 

 

Verpflichtung und Verzicht auf eine Abmahnung

 

 

Anforderungen an eine rechtlich einwandfreie Abmahnung

Notwendiger Inhalt einer Abmahnung

Beteiligung von Gremien

 

 

Abmahnung und Personalakte

 

 

Praktische Übungen

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