Digital Leadership - erfolgreich führen auf Distanz
Aus den Augen, aus dem Sinn?
Kann ein enger Kontakt zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden auch auf Distanz gelingen?
Sicher ist: Es braucht neue Modelle und Methoden, um das eigene Mitarbeiterteam in Zeiten von Homeoffice und mobilem Arbeiten vertrauensvoll und effizient zu führen.
Führung aus der Distanz:
Der neue Mix aus Homeoffice, mobilem Arbeiten und hybriden Teams
Digital Leadership – was heißt das eigentlich?
Rolle, Haltung und Anforderungen an agile und virtuelle Führung
Transformation und rasanter Change
Wie kommt wieder Ruhe und Orientierung in ein Team?
Der digitale Werkzeugkoffer
Virtuelle Moderation und Steuerung von hybriden Mitarbeiterteams, Workshops und Projekten
Nicht vor Ort und trotzdem nah:
Vertrauen, Bindung und Offenheit im Team aktiv fördern und gestalten
Schwierige Mitarbeitergespräche online führen
Tipps, Tools & Technik
Stress- und Zeitmanagement
Tipps für den Umgang mit Multitasking, Belastung und Stress in Zeiten von New Work
